NO.1武汉市第六中学
岗位:高中数学、英语、物理教师各1名。
工作地点:武汉市第六中学校内(武汉市江岸区球场路64号)
岗位要求:
1、热爱教育事业,遵纪守法,品行端正;
2、全日制普通高校大学本科及以上学历(第一学历须为全日制本科),专业对口;
3、持有相应学段及学科教师资格证书(或教师资格考试合格证明);
4、具备正常履行岗位职责的身体素质和心理素质;
5、年龄在35周岁以下(1984年1月1日以后出生),特别优秀的可以适当放宽;
6、有相关工作经验的可以优先考虑。
薪酬福利:人均年薪不低于6万元(满工作量,含五险一金),提供餐饮补贴、工会福利和每年一次的免费体检。
报名:此次招聘采用线上报名与线下报名相结合的方式,应聘者除了要向指定邮箱发送规定文档进行线上报名外,还需要在报名截止日期前将要求的应聘纸质资料寄送至我校。
1、网上报名:应聘者请登录我校官方网站下载附件1应聘登记表、附件2武汉六中公开招聘教师基本情况表,链接为:http://www.wh6z.com/cn/news_view.aspx?node=campus&id=4614,
填写完整并注明“姓名+毕业学校+应聘岗位”后发送至邮箱whlzrsbgszp@163.com。
2、材料寄送:应聘者请于报名截止日期前将下列材料寄送到我校,①应聘登记表纸质版;②不少于500字的手写求职信;③近期生活彩照1张;④身份证、毕业证书、学位证书、职称证书、教师资格证书、其他荣誉证书等证件复印件(面试时需提交原件审核,最终录用人员须提供近三个月内由三级甲等级别以上的医院出具的体检报告)。所有报名材料恕不退还,本校承诺会妥善保管并在使用完毕后及时销毁有关的报名材料!
邮寄地址:武汉市江岸区球场路64号武汉六中人事办公室,邮编:430016。
3、报名截止时间:2019年5月10日下午16:00。
咨询电话:027—82436535陈老师、刘老师(请在工作日工作时间内拨打);
咨询邮箱:516822227@qq.com(非工作时间段建议采用邮箱联系的方式)
NO.2武汉市第六中学国际部
岗位一:高中语文教师1名
工作地点:武汉市第六中学国际部(武汉六中校内)
岗位职责:
1、能够按照教学大纲要求进行高中语文教学及备课,撰写教学计划与教案;
2、定期布置学生作业,及时批改,并给出批改意见,保留学生作业及测试记录;
3、根据教学培训目标,有针对性的对学生进行辅导及答疑解惑;
4、积极参与教学研究活动;
5、积极参与并配合学校市场招生活动。
岗位要求:
1、年龄40周岁以下,大学本科及以上学历,且具有高中语文教师资格证书;
2、有两年以上高中语文教学经验,有海外背景或有国际学校的教学经历者优先考虑;
3、具有较强的演讲能力及沟通表达能力;
4、热爱教育事业,具有良好的职业道德;
5、 具有较强的管理能力,能够胜任班主任工作优先考虑。
岗位二:双语数学3名、双语物理2名、双语化学1名、双语经济学教师1名
工作地点:武汉市第六中学国际部(武汉六中校内)
岗位职责:
1、按照学科课程教学大纲要求进行备课与教学,撰写教学计划与教案;
2、认真布置、批改作业,填写学习报告单,根据教学需要安排测验并记录测验成绩;
3、及时与家长沟通,并反馈学生在校情况;
4、有针对性对学生进行辅导,及时答疑解惑。
任职要求:
1、年龄40周岁以下,全日制数学、物理、化学、经济学相关专业硕士以上学历,有海外留学或工作经验的优先考虑;
2、具备相应教师资格证;
3、中、英文表达能力强,普通话和英语发音标准;能使用全英文或双语授课;
4、热爱教育事业及教学工作,具有强烈的责任心,且能够承担一定的压力。
5、积极参与教学研究活动;
6、热爱教育事业,具有良好的职业道德;
7、具有较强的管理能力,能够胜任班主任工作;
8、配合参与学校市场招生活动。
岗位三:英语教师3名
工作地点:武汉市第六中学国际部(武汉六中校内)
岗位职责:
1、能够按照教学大纲要求进行托福或SAT教学及备课,撰写教学计划与教案;
2、 定期布置学生作业,及时批改,并给出批改意见,保留学生作业及测试记录;
3、 根据教学培训目标,有针对性的对学生进行辅导及答疑解惑;
4、积极参与教学研究活动;
5、积极参与并配合学校市场招生活动。
岗位要求:
1、年龄40周岁以下,大学本科及以上学历,且具有相应学科的教师资格证书;
2、 有较强的英文口语表达能力,优秀的授课技巧及教研能力;
3、 有2年以上托福或SAT教学经验,有海外背景或有国际学校的教学经历者优先考虑;
4、 具有较强的演讲能力及沟通表达能力;
5、 热爱教育事业,具有良好的职业道德;
6、 具有较强的管理能力,能够胜任班主任工作。
岗位四:升学指导老师1名
工作地点:武汉市第六中学国际部(武汉六中校内)
岗位职责:
1、负责向学生及家长提供专业的海外大学咨询、授课;
2、负责帮助学生进行自我定位,并辅助其选择学校和专业;
3、负责指导学生撰写一系列文书及申请材料,包括RESUME, PS, 推荐信,ESSAY,完成学生的申请和材料寄送;
4、负责完成学生签证培训指导工作,协助学生办理留学目的国签证及住宿、出行等相关工作;
5、负责后期跟进学校的进度,联系录取到表和奖学金申请;
6、完成交与的其他工作任务。
岗位要求:
1、年龄40周岁以下,大学本科及以上学历,且具有高中英语教师资格证书;
2、英语水平优秀,有较强的英文口语表达及写作能力;
3、性格外向,具有较强的演讲能力及沟通表达能力;
4、具有时间管理能力,能够有效把握工作中的时间截点,准时高效地完成工作;
5、熟悉英美加教育政策,及其大学申请流程和签证政策优先;
6、具有团队合作精神,良好的沟通、协调能力,善于分享,能够承担较大工作压力。;
7、热爱教育事业,具有良好的职业道德;
岗位五:实习生(英语、物理、数学等学科老师、升学指导老师、人事助理)若干名
任职要求:
1、年龄28周岁以下,岗位相关专业,大学本科及以上学历;
2、具有良好的演示技能及沟通表达能力;
3、能吃苦耐劳,对工作认真负责;
4、有较强的英语口语表达能力及写作能力。
薪酬待遇:
1、双语教师及英语教师岗位满课时年薪不低于10万元;
2、办理五险一金、补充商业保险;提供餐饮补贴;提供职业技能培训;提供教师海外培训机会;可带薪休寒暑假;提供年终奖金;正式员工满一年可享受福利体检。
3、实习生待遇面议。
网上报名:应聘人员即日起至2019年5月10日下午16:00将个人简历,以及本人近期清晰生活照、身份证、学历学位证、教师资格证等岗位所需的证件一并打包以附件形式发送至hr.wh@kbschools.cn,邮件标题注明:“单位名称+岗位名称+姓名”,请勿重复投递简历。
咨询电话:027-82868021朱老师、陈老师(请在工作日工作时间内拨打)。
NO.3武汉六中空军青少年航空学校
岗位:空飞班生活老师3名
工作地点:武汉市第六中学校内(武汉市江岸区球场路64号)
岗位职责:
1、做好住校学生管理工作,关心爱护学生,耐心细致做好本工作,让每位住校生感受到集体生活的温暖,体验到父母般的关怀;
2、热情引导学生做好寝室卫生,培养学生生活自理能力,关心学生身体状况,有异常情况及时联系校医,确保学生身体健康。
3、严格执行学校制定的各项规章制度,认真履行生活教师工作职责,促进学生良好的生活秩序和卫生习惯的形成。做好学生宿舍防火、防盗等安全保卫工作;房门钥匙由生活老师统一保管,提醒学生离室后及时锁门,禁止闲散人员进入宿舍区;
4、协助总务处做好学生宿舍内学校财产的登记、保护,接受并报告学生提出的公共财产修理要求,检查落实财产维护和修理情况;
5、与学校保安密切联系,认真做好住校学生的进离校登记工作,随时掌握学生的动向,如实与家长交流学生情况,协助家长做好管理工作;
6、生活教师要深入到学生当中,及时发现纠正学生中的各种违规违纪行为。对发生严重的违纪行为要及时报告;
7、落实学校各项管理制度;坚持作好寝室的“三查”工作(早查、午查、夜查)和宿舍安全抽查与上报工作。夜间要保障学生安全就寝,随时准备处理夜间突发事件;
8、严格执行学生的作息管理规定,早上督促学生按时起床,养成学生早起床早锻炼的习惯,晚上熄灯后及时核查学生人数,有异常情况及时报告,熄灯一小时内加强巡查管理,及时制止宿舍内的吵闹,喧哗行为;
9、宿舍关闭期间禁止学生进入宿舍。特殊原因需要进入的,要作好登记;
10、每日打扫公共楼道等卫生,认真检查责任区存在的安全隐患,并及时进行清除;
11、完成学校布置的其他工作。在工作期间有急事离校要办理请假手续并安排好带班人员;
12、节假日需加班轮岗值守学生。
岗位要求:
1、遵守国家法律法规,无违法犯罪记录;
2、身体健康,年龄30-45周岁,工作能力强可适当放宽;
3、高中(中专)及以上学历;
4、有爱心,讲方法,吃苦耐劳,责任感强,工作认真,服从学校工作安排,遵守学校规定;
5、有大型民办学校生活老师工作经验或文化教师工作经验者优先录用。
薪酬待遇:年薪6万元(含五险一金)、按在职教师标准提供餐饮补贴
网上报名:应聘人员即日起至2019年5月10日下午16:00将个人简历,以及本人近期清晰生活照、身份证、学历证一并打包以附件形式发送至7454816@qq.com,邮件标题注明:“单位名称+岗位名称+姓名”,请勿重复投递简历。
咨询电话:027-82436535祁老师(请在工作日工作时间内拨打)。
初审
学校将成立专家评审组对应聘资料进行审核,初审合格者将集中通知面试。
面试
面试时间、地点另行通知。报名人员务必保持手机通畅,凡因个人原因,不在规定时间参加面试,视为自动放弃。
体检及聘用
1、 拟入职人员须统一前往指定医院进行体检,如本次入围的拟聘人员中出现本人放弃、体检不合格或者不按规定项目体检等情况,不予聘用。
2、凡经录用,办理入职手续,与第三方签订劳动合同,发放工资,并办理五险一金。在试用期内进行试用,试用期经考核合格者,予以录用,否则不予录用。
(责任编辑:格格木)